Nuestro equipo de Derecho Laboral responde a las principales dudas producto de los recientes cambios implementados por el Gobierno de Panamá, ante las medidas urgentes extraordinarias para hacer frente al impacto económico y social del COVID-19.
Alguna de ellas: ¿Qué medidas laborales pueden adoptar las empresas que se han visto obligadas a cerrar por orden de autoridad competente, las cuales fueron emitidas con el objeto de evitar la propagación de la pandemia del COVID-19?; ¿Cuáles son los requisitos que debe cumplir la empresa para solicitar la suspensión temporal de los efectos de los contratos de trabajo?; ¿Qué tiempo tiene la empresa para solicitar la suspensión temporal de los efectos de los contratos de trabajo tienen algún término para presentarse? ... y más, tienen respuesta en nuestra guía.